Executive Workshop

経営チーム強化・ワークショップ

経営チームの結束力を高め、戦略的意思決定の質を向上させます。対話と協働を通じて、チームとしての力を最大化するワークショップを提供します。

Challenges

このような課題をお持ちの方へ

経営チーム内のコミュニケーションが不足している

戦略の方向性について経営陣の合意形成が難しい

部門間のサイロ化が進み、横断的な連携ができない

中期経営計画の策定プロセスが形骸化している

経営会議が報告の場にとどまり、議論が深まらない

Offerings

経営チームの信頼関係構築と相互理解を深めるための対話型ワークショップを実施します。

中期経営計画や事業戦略の策定を、経営チーム全員参加型のワークショップ形式で支援します。

大規模な組織変革をスムーズに進めるためのファシリテーションとチェンジマネジメントを支援します。

Process

経営チームメンバーへの個別インタビューを通じて、チームの現状と課題を診断します。

診断結果に基づき、最適なワークショップのアジェンダとファシリテーション計画を設計します。

対話と協働を促進するファシリテーションで、チームの力を最大化するワークショップを実施します。

ワークショップの成果を具体的なアクションプランに落とし込み、実行をフォローアップします。

Outcomes

経営チームの一体感と信頼関係の強化

戦略的意思決定のスピードと質の向上

部門横断的な連携と協働の促進

全社的なビジョンの共有と浸透

貴社の課題やご要望をお聞かせください。
最適なソリューションをご提案いたします。